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[arvinna]

eu chiar eram curioasa daca a facut cneva cursurile astea SAP si cum e

Clau, tu ce modul ai facut? Eu am fost acceptata in ianuarie la un curs de consultant MM SD. Vroiau absolventi de Inginerie si Infomatica dar in final m-au acceptat desi sunt economista. In final nu m-am dus pt ca fix atunci am gasit un job si am preferat sa muncesc (pt bani si ca sa depun actele pt rezidenta).

Nu stiu cum era realitatea dar anuntul suna asa:

"Obiettivo Lavoro è il più grande Gruppo Italiano specializzato nella moderna gestione delle risorse umane, presente in tutto il Paese con una rete di 150 filiali. Obiettivo Lavoro sta organizzando un prestigioso percorso di formazione finalizzato a fornire un’accurata preparazione tecnica sui moduli di SAP MM-SD, PM-PS, BW e una conoscenza approfondita della struttura del data-base di SAP/R3 che caratterizza in modo efficace la preparazione di un consulente di successo. Durata: Il corso, della durata di 120/160 ore avrà inizio il 14/01/2008.Prospettive Alla fine del corso i discenti avranno acquisito le nozioni necessarie per sviluppare e implementare  i moduli Sap MM SD PM PS BW e verranno inseriti in attività di consulenza funzionale SAP presso prestigioso cliente su Roma, con contratto  a tempo determinato CCNL  Metalmeccanico IV° ,livello della durata di sei mesi con successivo contratto di apprendistato.Requisiti: Intendiamo rivolgerci a neolaureati in Ingegneria e in Informatca che abbiano un’età preferibilmente non superiore ai 28 anni. I candidati hanno domicilio su Roma e passione per il settore della consulenza informatica. Rappresenterà requisiti preferenziale l’aver maturato precedenti esperienze lavorative in ambito ICT e/o la partecipazione a percorsi professionali in tecniche di programmazione.Si richiede disponibilità a contratti di somministrazione.Sede: Il corso, interamente gratuito, avrà luogo a Roma presso la sede dell'azienda."

Acum m-am inscris iar la un curs (tot pin Obiettivo Lavoro) de customizator SAP HR. De data asta nu mai vor doar ingineri poate si pt ca acest curs nu este atat de tehnic ca primul. Anuntul este asa:

"La nostra Divisione ICT, oramai divenuta partner accreditato e di riferimento per le maggiori società di consulenza informatica e per le divisioni informatiche delle maggiori multinazionali, nonché partner di SAP ITALIA per la formazione, l’aggiornamento e la specializzazione di neodiplomati e neolaureati, sta lanciando un programma di recruitment su scala nazionale per NEOLAUREATI IN ECONOMIA E COMMERCIO, AZIENDALE e DISCIPLINE UMANISTICHE

Le risorse selezionate, previo un percorso formativo sul modulo HR (Human Resource) presso ente formativo specializzato a Bologna, su apposto mandato da parte delle nostre aziende clienti leader di riferimento, verranno inserite in importanti progetti di sviluppo e implementazione presso prestigiose realtà del settore ed avranno modo di confrontarsi con un ambiente stimolante, ricco di opportunità e di crescita professionale.

Tale percorso, è particolarmente indirizzato a giovani dinamici ed interessati ad acquisire competenze di customizzazione ed implementazione sul sistema gestionale attualmente più diffuso ed utilizzato in Europa."

La interviu mi s-a spus ca O.L. asigura cazare si bonuri de masa (de luni pana vineri), plus rambursarea primului drum spre Bologna si a ultimului dinspre Bologna spre domicliul cursantului.

Eu avand domicliul in Roma, as mai avea  cheltuieli ori cu drumul acasa in week-end ori cu cazarea la Bologna de vineri pana luni.

Inca nu stiu exact daca merita, si ce sanse reale de angajare sunt dupa (OL nu garanteaza angajarea dupa absolviea cursului dar ei zic ca sunt sanse mxime intrucat e cerere pe piata si lipsa de specialisti SAP)...boh...nu stiu ce sa zic.

Oricum, cert e ca pe piata sunt multe oferte pt cunoscatori SAP...dar nu stiu daca aceste cursuri te ajuta intr-adevar sau nu...pt ca in mod normal cursurile SAP costa o gramada de bani si nu stiu daca au aceeasi structura ca cele organizate de agentiile de recrutare...

[Clau]

despre obiettivo lavoro am auzit numai lucruri bune dar inca n-am lucrat cu ei.
eu am aplicat pt modulele FI-CO. pt ca eram printre primii 5 la test mi-au propus "bonus" in plus (mie si la alti 4 colegi) un curs de HR de 40 ore pe care-l faceam seara de 2 ori pe sapt. cursul de FI-CO era de la 9 la 18 cu o pauza de o ora de pranz si cel seral marti si joi de la 18:30 la 22. asa ca m-am omorat cu naveta (stau la 40 km distanta de torino si cursurile se faceau in capatul celuilalt al torinoului deci mai pune mai mult de juma de ora cu autobuzul) in final pt ce? cursul de fi-co a durat 196 ore. o data terminat cursul, dupa mai bine de o luna de frecat menta ne-a trimis tot acolo unde am facut cursul sa invatam pe cont propriu cate ceva... asa ca am invatat destul de mult si MM si PP si f putin SD. din nou bonus... seara marti si joi se facea un curs ABAP deci iar omor... am inceput si asta (ca cica oricum cererea e mai mare de programatori decat de customizatori). intre timp am terminat stage-ul si m-am hotarat sa nu ma mai duc seara la ala ABAP ca m-am saturat sa ma omor degeaba si mi-a propus asta unde am facut cursurile un contract part-time de 4 ore dar eu ar trebui sa ma duc 8h, chiar 12 daca se poate, in alea 4 ore sa-i produc efectiv si in rest sa invat ca e o "investitie".
daca acum nu muncesti pe bani si nu te deranjeaza sa "investesti" la nesfarsit in viitorul tau atunci nu mai sta pe ganduri si fa-l...
poate ai noroc si gasesti imediat dupa curs, nu stiu, si nu stiu cum e la roma. dar pregateste-te asa pt o probabilitate mica sa trebuiasca daca o iei pe calea asta sa vezi rezultatele dupa ceva timp. daca efectiv te trimit la client atunci ai mai multe sanse... daca clientul se razgandeste, cum a fost in cazul nostru, sau daca nu au un tutor sa-l puna langa fiecare corsist, stiuatia nu mai e asa roz.

p.s. intr-adevar e o cerere mare de sap-isti pe piata dar fa un tur si uita-te cata experienta minima cer... pt un junior majoritatea cer minim 2 ani. accenture ii numeste junior pe aia cu experienta intre 2 si 6 ani

[arvinna]

ideea e ca mi se pare ceva de viitor treaba asta cu SAP-ul ...si ceva care se poate face si in alte tari, nu numai aici. Eu am lucrat putin pe un proiect SAP in Romania, dar in final s-a decis (de catre firma-mama de afara) amanarea implementarii cu 2 ani...asa ca se implementeaza fix acum, cand eu sunt in Italia.

am vazut si alte cursuri (organizate de alte firme de recrutare), unele mai nou baga conditie sa fi lucrat deja min. 4 luni cu agentii interinale (nu e cazul meu) si nu stiu cat de serioase sunt...Obiettivo Lavoro imi inspira incredere...sper sa nu ma insel.

Momentan am un job de 2 lei, daca ma chinui un pic ii zic voluntariat si cum din septembrie nu fac altceva decat sa caut de munca...as prefera mai degraba sa fac un curs SAP

numai ca...astept acum raspunsul de la OL...parerea mea e ca interviul a decurs bine...numai ca telefonul nu a sunat ( e drept ca au trecut doar 2 zile)

Clau, tu ai incercat sa gasesti un job in domeniu dupa terminarea cursului? Altceva decat oferta aia de 4 ore zic...

Ce ti se pare mai interesant: consultant sau customizator? (e cam la mintea cocosului dar intreb si eu). Presupun ca tu esti informatician...nu economista ca mine (asta e o limitare...neavand o minte de programator)

[Clau]

pai si mie mi se pare de viitor sap-ul doar ca... sunt dispusa sa lucrez gratis pana sa-mi fac experienta aia? si mai ales unde am facut eu cursul deja vad ca se fac cursuri pe banda rulanta. deci peste 2 ani n-o sa mai fie asa un avantaj ca si acum sa stii sap.
una din motivele pt care io-s in plop (si plop-ul e in aer) e tocmai faptul ca trebuie sa porneasca cate un proiect, firma de consultanta se bazeaza pe asta, ia cate 10 pers din care plaseaza doar 2-3 ca proiectul nu mai porneste acum si porneste dupa 2 ani (am facut o plimbare pe site-urile de consultanta sap din ro si deduc ca lucrurile acolo sunt un pic diferite de aici, m-am uitat ca boul la poarta aia noua, pe langa faptul ca tu vezi sap-ul in italiana aici si in engleza suna cu totul si cu totul altfel).

eu am imprastiat ceva cv-uri, la un interviu m-au intrebat daca am lucrat efectiv pe proiect sau am facut doar exercitii, si cum sunt 3 "ambiente" in sap adica test, pre-produzione si produzione m-au intrebat daca am lucrat in produzione si nu puteam sa zic ca da atata timp cat eu n-am vazut decat ides-ul (ala standard de la sap pt invatzat), ar trebui sa mai am 2 interviuri sapt viitoare (unul inca nu e sigur ca e multi-nationala si vorbind cu ala la tel a cam strambat din nas cand i-am zis ca n-am traducerea diplomei de licenta, a ramas ca ma suna si de marti nu m-a mai sunat).

pai alegere intre consultant sau customizator?? hmmm... adica analista funzionale sau customizator? ca pana la urma consultant, in opinia mea, poate sa fie numele si pt unul si pt altul adica si pt analista funzionale si pt customizator (deci nu lato utente), nu stiu, intreaba-ma dupa ce o sa muncesc in oricare dintre astea 2.

eu din fericire sunt un mix (liceu in info si faculta in economie) deci nu ma uit crucis la instructiuni, daca-mi dai un program si-mi zici sa-l modific sa arate altceva ma descurc asa.. abia, abia, dar daca ma pui sa fac un program cap-coada in abap atunci trebuie sa mai iau inca multe lectii

ps. tu oricum daca ai sansa du-te daca tot nu castigi acum cine stie ce ca cred ca oricum n-are cum sa-ti strice. e mereu ceva in plus

[arvinna]

sa vedem acum daca ma cheama...mai ales ca prima oara m-au acceptat si i-am refuzat eu...

am facut sapaturi si am descoperit ca esti f bine informata, eu nu stiam de treaba aia cu 16%. Sunt intr-adevar 4 tipuri de cursuri Forma Temp:
 
Formazione di Base
Formazione Professionale
Formazione On the Job
Formazione Continua

In cazul cursurilor profesionale:

"Nel caso di formazione rivolta a candidati a missioni di lavoro temporaneo iscritti presso le singole Agenzie per il lavoro, di cui alla lettera a), entro il termine di 3 mesi dalla conclusione dell’iniziativa, dovrà essere prevista l’assunzione come lavoratori temporanei del 50% degli allievi che hanno conseguito l’attestato partecipando almeno al 70% del corso. Il mancato raggiungimento degli obiettivi occupazionali determina la riduzione del finanziamento precedentemente accordato all’Agenzia promotrice dell’intervento formativo." (aceasta reducere este probabil de 16% cum zici tu)

http://www.formatemp.it/formazionePro.asp

Acum imi explic si conditia cu 4 luni de experienta cu agentii interinale, care se pune numai in cazul cursurilor de formare continua:

I destinatari della formazione sono:

lavoratori temporanei con contratto di prestazione “in corso”, purché abbiano un’anzianità di lavoro temporaneo pari o superiore a 4 mesi e partecipato ad almeno 2 interventi formativi finanziati da Forma.Temp o da altre risorse nazionali o comunitarie;
lavoratori temporanei in attesa di nuove missioni che si trovano nella condizione di avere una anzianità di lavoro temporaneo non inferiore a 4 mesi e che hanno un percorso formativo di almeno 2 interventi svolti (finanziati da Forma.Temp o da altre risorse nazionali o comunitarie).

http://www.formatemp.it/formazioneCont.asp

[daniela_a]

Dar de cursurile la distanta sau on-line ce parere aveti?
E cineva care a facut vreunul?

[lidia]

Salutare!!
Noutati: eu azi am incheiat contractu cu firma care mi-a oferit cursurile de specializare pe info(PL-SQL si JAVA, cursuri gratuite de aprox o luna si ceva, destul de consistente) si care mi-a intermediat interviuri cu diverse firme si companii.
Eu practic urmeaza sa lucrez a projetto pe un an de zile prin intermediul acestei firme la o alta companie, destul de maricica , eu sunt multumita pentru inceput. sper si pe parcurs...
Bafta tuturor!!!