Aceasta este arhiva 2006-2011. Click aici ptr a intra in noul forum romania-italia.info

Questo e' l'archivio 2006-2011. Clicca qui per entrare nel nuovo forum romania-italia.info

somajul ITALIA
 
Bine ai venit, Vizitator. Trebuie să te autentifici sau să îţi creezi un cont.

Autentifică-te cu numele de utilizator, parola şi precizează durata sesiunii.

 
Căutare detaliată

126739 Mesaje în 8506 Subiecte- de către 5003 Utilizatori - Ultimul cont creat: giovyna
Pagini: [1] 2 3   In jos
Imprimă
Autor Subiect: somajul ITALIA  (Citit de 12660 ori)
lizuka
Jr. Member
*
Mesaje: 76


« : 20-02-2008, 14:51:25 »


  Este adevarat ca numai dupa doi ani de munca in Italia se poate beneficia de somaj urmare a unei concedieri? Cineva care a muncit 1 an si a cotizat la fondul de somaj nu are absolut nici un drept, nici macar in prima grila in functie de orele lucrate?

   Multumesc anticipat

     Lizuka
Memorat
adelaide_
Vizitator
« Răspunde #1 : 20-02-2008, 15:04:41 »

http://www.inps.it/home/default.asp?sID=%3B0%3B4740%3B4747%3B&lastMenu=4747&iMenu=1&iNodo=4747
 disoccupazione ordinaria :

"CHE COS'è
 E' un'indennita' che spetta ai lavoratori, assicurati contro la disoccupazione, che siano stati licenziati.
Spetta anche ai lavoratori che sono stati sospesi da aziende colpite da eventi temporanei non causati ne' dai lavoratori ne' dal datore di lavoro (mancanza di lavoro, di commesse o di ordini, crisi di mercato ecc.) se sono state raggiunte, a livello territoriale, le necessarie intese tra le parti sociali. Intese che dovranno essere poi recepite con decreto del Ministro del Lavoro entro il 31 marzo 2008.
Non spetta ai lavoratori che si dimettano volontariamente, a meno che non si tratti di dimissioni per giusta causa (mancato pagamento della retribuzione, molestie sessuali, variazione delle mansioni ecc.).
Per ottenerla bisogna essere assicurati all'Inps da almeno due anni e avere almeno 52 contributi settimanali nel biennio precedente la data di cessazione del rapporto di lavoro."


http://www.inps.it/home/default.asp?sID=%3B0%3B4740%3B4747%3B4748%3B&lastMenu=4748&iMenu=1&iNodo=4748&lItem=4798
LA DISOCCUPAZIONE CON REQUISITI RIDOTTI

A CHI SPETTA
Spetta ai lavoratori che non possono far valere 52 contributi settimanali negli ultimi due anni, ma che:
nell'anno precedente abbiano lavorato almeno 78 giornate, comprese le festivita' e le giornate di assenza indennizzate (malattia, maternita' ecc.);
risultino assicurati da almeno due anni e possano far valere almeno un contributo settimanale prima del biennio precedente la domanda.
Spetta, di regola, per un numero di giornate pari a quelle effettivamente lavorate nell'anno precedente e per un massimo di 180 giornate.


Pe site-ul INPS gasesti multe raspunsuri, cred
 http://www.inps.it/home/default.asp?sID=%3B0%3B&lastMenu=4740&iMenu=1
in caz contrar poti lua legatura cu un sindicat sau cu un consulente del lavoro.
 
« Ultima modificare: 20-02-2008, 15:06:34 de către adelaide_ » Memorat
adelaide_
Vizitator
« Răspunde #2 : 27-02-2008, 13:06:58 »

Expirã în data de 31 martie 2008 termenul de prezentare a cererilor pentru indemnizaþia de ºomaj pentru anul 2007 pentru cei care se încadreazã în categoria celor care indeplinesc condiþii reduse (disoccupazione con requisiti ridotti).

Indemnizaþia se cuvine acelor lucrãtori care:

au avut, în anul solar de referinþã (2007) unul sau mai multe raporturi de muncã pentru un total de cel puþin 78 zile calendaristice, timp în care nu au existat absenþe datorate motivelor personale;
este asigurat la INPS în vederea combaterii stãrii de ºomaj de cel puþin 2 ani, deci poate valorifica o contribuþie sãptãmânalã vãrsatã pânã în data de 31.12.2005.
Cererea poate fi fãcutã ºi în cazul în care este în curs un raport de muncã.

Formularele se gãsesc la sediile INPS sau pe portalul INPS

Prezentarea cererii însoþitã de formularele DL 86/88 bis completate de cãtre patroni este importantã pentru bunul mers al cererii.

Cererile pot fi depuse la sediile INPS:

lunea ºi joia 8.30 - 16.00
marþea, miercurea ºi vinerea 8.30 - 12.30.
Si ricorda che la presentazione della domanda completa dei modelli DL 86/88 bis compilati da tutti i datori di lavoro è importante per la sollecita definizione della pratica.

http://www.comune.torino.it/ro/munca/indennit-di-disoccupazion.shtml
Memorat
nikol
Newbie

Mesaje: 1


« Răspunde #3 : 09-04-2009, 19:49:53 »

cine stie ce se antampla an italia cu somajul requisti ridotti la domanda am facut-o an ianuarie,anul trecut l'assegno l-am primit la anceputul lunii martie
Memorat
Madalina_Reloaded
Veteran
*****
Mesaje: 18447



« Răspunde #4 : 09-04-2009, 19:58:07 »

OT. va rog sa ma iertati, da nu mai suport sa citesc scris "an" in loc de "in" (în).

REGULA: La inceputul si sfirsitul cuvintului, NU SE FOLOSESTE Â ci Î:
în, înot, înec, coborî etc.

 se foloseste doar atunci cind vocala se afla in "mijlocul" cuvântului, cu conditia ca acesta sa nu fie un cuvânt compus: bineînteles!



am inchis OT-ul.
Memorat

Clau
Veteran
*****
Mesaje: 1230



« Răspunde #5 : 09-04-2009, 20:02:13 »

OT. REGULA: La inceputul si sfirsitul cuvintului, NU SE FOLOSESTE Â ci Î:
în, înot, înec, coborî etc.

 se foloseste doar atunci cind vocala se afla in "mijlocul" cuvântului, cu conditia ca acesta sa nu fie un cuvânt compus: bineînteles!


am inchis OT-ul.

adica sfarsitul... ca nu se mai intelege nimic din regula  Tongue
Memorat
Madalina_Reloaded
Veteran
*****
Mesaje: 18447



« Răspunde #6 : 09-04-2009, 20:12:59 »

eu nu folosesc â prin forumuri, prefer sa ramin pe sistemul vechi (si mai era si cuvânt scris cu i Wink ).
dar cine a trecut la â, macar sa-l foloseasca CUM TREBUIE, ca e strigator la cer sa citesti "anceput" , "an pom" si alte bestialitati...
Memorat

Motanul
Jr. Member
*
Mesaje: 29



« Răspunde #7 : 06-08-2009, 21:45:56 »

Cu o chestie asemanatoare ma confrunt si eu. Am ramas fara munca dupa 10 luni de contract interinal. Am fost inregistrat ca disocupat pe data de 3 Iunie.Am facut cererea pt indemnizatia de somaj(disocupazione)insa acolo am fost refuzat elegant pe motiv ca nu am 2 ani de plata a contributiilor la sistemul de pensii. Nu stiu ce are una cu alta dar in fine...Pe la mijlocul lunii iulie insa am fost la un sindicat iar acolo mi-au spus ca inteligentul de functionar de la INPS ar fi trebuit sa imi spuna ca se poate echivala cu plata asigurarilor din Romania si ca trebuie sa fac in tara o cerere pt formularul E 301. De-abia atunci am facut cu adevarat cererea de somaj la INPS prin intermediul patronatului sindical INCA.Fiindca desteptul de la INPS a considerat ca nu e necesar sa ma informeze despre posibilitatea asta si drept urmare nu mi'a acceptat cererea.

Insa am cam pierdut o groaza de timp pana acum si e posibil sa nu mai fie nimic de facut luni 10.08 cand imi va sosi formularul din RO....

« Ultima modificare: 06-08-2009, 23:03:19 de către Motanul » Memorat

lidia_dorin
Veteran
*****
Mesaje: 831



« Răspunde #8 : 07-08-2009, 07:55:26 »




. Si può presentare la domanda di indennità di disoccupazione ordinaria gli uffici Inps più vicini al luogo di abitazione, entro 68 giorni dalla cessazione del rapporto di lavoro oppure rivolgersi agli Enti di patronato, dopo aver rilasciato presso i Centri per l’impiego dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro o ad un percorso di riqualificazione professionale. Il modulo di domanda è disponibile presso gli uffici Inps e sul sito www.inps.it, nella sezione “moduli”.

FUGI REPEDE AZI,EXPLICA FUNCTIONARULUI SITUATIA,FA CEREREA SI OBTINE 'RICEVUTA'.Dupa se pot adauga documentele care lipsesc.Azi ar fi 68 de zile.
Memorat
Motanul
Jr. Member
*
Mesaje: 29



« Răspunde #9 : 07-08-2009, 08:50:11 »

FUGI REPEDE AZI,EXPLICA FUNCTIONARULUI SITUATIA,FA CEREREA SI OBTINE 'RICEVUTA'.Dupa se pot adauga documentele care lipsesc.Azi ar fi 68 de zile.

Cererea am facut'o deja pe 24 Iulie, prin intermediul Sindicatului. Am primit si ricevuta.Sa vedem daca pe 10 august imi dau E301 cei din RO. In cererea facuta de cei de la INCA era stipulat ca "segue anche la trasmissione del E301"

« Ultima modificare: 07-08-2009, 08:56:39 de către Motanul » Memorat

lidia_dorin
Veteran
*****
Mesaje: 831



« Răspunde #10 : 07-08-2009, 09:38:41 »

Teoretic trebuie sa fie ok.
Memorat
yla
Vizitator
« Răspunde #11 : 06-09-2009, 21:10:47 »

 Incerc sa imi depun atele pentru somaj dar ma trezesc inr-un cerc vicios am nevoie de inscriere anagrafica (nu se face fara contract de munca pe min 6 luni) incep sa ma simt ca la primaria din ROM cind m-am dus sa platesc un timbru pt un dosar notarial mi s-a spus ca EA maninca si nu trebuie sa fie deranjata ca e la serviciu si stresul ii face rau. Sa ma lamureasca si pe mine cineva cum zice NENEA CARAGIALE ca si astia au TOTOul lor hammer Shocked mor
Memorat
pippus
Admin
Veteran
*****
Mesaje: 5562


« Răspunde #12 : 07-09-2009, 09:14:49 »

inteleg din ce zici tu ca nu ai rezidenta aici, nu ai lucrat niciodata dar vrei sa ceri somaj, corect ?

daca este asa, raspunsul e ca nu ai dreptul, numai dupa un minim lucrat



p.
Memorat
catyk
Jr. Member
*
Mesaje: 20



« Răspunde #13 : 12-10-2009, 21:13:50 »

Citat din mesajul lui: vali18 din 22-09-2009, 16:27:36
Citat din mesajul lui: Clau din 17-04-2008, 22:47:31
si eu stiu ca in momentul in care te pune sa semnezi o demisie in alb poti demonstra. de ex (si asta o stiu de la un sindacalist) trimiti o scrisoare recomandata (evident cu data postei) unui prieten sau chiar tie in care povestesti ca in data de... cutarica te-a pus sa semnezi in alb. scrisoarea aia recomandata ramane in plic inchis. in caz de necesitate in momentul in care "demisia" iese la iveala, iese si plicul ala ca proba


 salutare la toata lumea.sunt nou pe aici si am citit ce se scrie pe aici.
fratilor,daca puteti dovedi(kiar si cu o inregistrare audio),ca v-au impus sa semnati demisie in alb,acest lucru este deCAZ PENAL,indiferent in care tara esti in europa.deci,daca sunteti pusi sa semnati asa ceva ,anuntati autoritatile abilitate ca abia asteapta astia de pe la garda de finante.
   cit priveste demisiile cu contractele la termen sau indeterminate:contractele la termen,nu sunteti obligati sa dati preaviz si nici angajatorul sa dea preaviz la licentiere.
  contractul indeterminat,sunteti obligati de un preaviz de doua saptamini sau de comun acord cu angajatorul si viceversa. cel putin asa spun avocatii care se ocupa cu cazuri din astea.mult noroc.

     



Treaba-i buna cu somajul...... doar ca acolo(pe sete-ul INPS)nu scrie ca ai nevoie si de 1 saptamina de "contribute" inaintea celor doi ani de referinta.... Multi nu au luat somajul (disocupazione ordinaria) tocmai din acest motiv. Ex. : o persoana care incheie un contract de munca pe 12/102009, trebuie sa aiba 52 de saptamini de "contribute" varsate in ultimii 2 ani, adica pina pe 12/10/2007, dar trebuie sa fi fost angajata din 05/10/2007.


P.S. - pt. cei interesati de somaj aveti grija ca la dosar sa adaugati dupa caz si formularul pentru "detrazioni fiscali" (MV 10) dar si cel pentru alocatie ANF/PREST SR 32.... 
Memorat
Motanul
Jr. Member
*
Mesaje: 29



« Răspunde #14 : 19-01-2010, 18:14:43 »

In momentul cand iti dau ultima busta paga cu lichidarea iti includ inauntru si tredicessima sau ar trebui sa ti-o de ca si celorlalti in momentul respectiv?
Intreb pentru ca eu de sarbatori nu am primit nici-o tredicessima desi banii astia stiu ca s-au dat celorlalti care au ramas in firma...
Memorat

Pagini: [1] 2 3   In sus
Imprimă
Schimbă forumul: